为助力新职工及研究生快速融入东海站，顺利启航新征程，人事教育科于11月11日组织了2025年新职工及研究生入站培训。

党委副书记、副站长刘晓隽作题为《情系东海站，勇毅在拼搏》的专题报告。她首先对全体新职工及研究生的加入表示热烈欢迎，并全面介绍了东海站的历史沿革、战略定位、使命担当、科研进展与文化氛围，期望新成员能充分激发潜能、实现自我价值，东海站将全力支持每一位年轻人的成长与发展。

嘉定区娄塘派出所赵警官面向全站职工进行安全防范与普法的讲座，他结合电信网络诈骗、消防安全及无人机管控等方面的真实案例，提醒全站职工保护个人信息，不断提高安全防范意识。

“薪火相传”带教机制是东海站助力青年人才成长的重要抓手之一，在搭建人才梯队工作中发挥重要作用。师徒代表黄楚丹与宋郁雯、朱安珏与贾宽宽分别交流了带教期间的心得与感悟。

为帮助新成员深入了解东海站的制度和要求，职能部门负责人和工作人员介绍了所在部门的工作职责、业务流程等内容。

培训中还安排了破冰及考试环节，既增加了新成员之间的了解和认识，又有效检验了培训成果。

期待新伙伴们以此次培训为起点，脚踏实地、锐意进取、奋力拼搏，在东海站实现自我价值，为科技报国、逐梦深蓝贡献青春力量!